RebellenTalk - der Podcast für Führungskräfte, denen man folgen will

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Positive Leadership

Robert Marlinghaus: Outplacement 4.0 - wie man Trennungsschmerz minimieren kann

Audio herunterladen: MP3 | AAC | OGG | OPUS

Jörg und Jens haben heute Robert Marlinghaus, einen sehr erfahrenen HR Profi, zu Gast.

Robert weiß aus eigener Erfahrung, wie sehr Trennungsprozesse in Unternehmen zu einer großen Belastung der Beteiligten auf beiden Seiten werden können.

Er hat seine eigene Vision, wie man– wenn schon unvermeidbar – auf eine für alle Seiten sinnvolle und zielführende Weise auseinander gehen kann und dabei vor allem emotional Trennungsschmerzen minimiert.

Wie das funktioniert und Unternehmen und Mitarbeiter dabei besser wegkommen, erfahrt ihr in einer wieder sehr spannenden Dreiviertelstunde.

Wenn Euch diese Folge gefallen hat, dann wie immer teilen, kommentieren, abonnieren!!!!

Danke Euch und bis zur nächsten Episode…

Es grüßen Euch Euer Jörg und Jens

leadership #outplacement #grossefreiheit #humanizebusiness

Vodcast: https://youtu.be/NM5PO_Z5xN8 Spotify: https://spoti.fi/2xoftnM
Apple: https://apple.co/2vUGD5q
Podigee: https://lnkd.in/dJtsDnZ
Deezer: https://bit.ly/2UhNiQo

Und hier gehts zu Robert‘s LinkedIn Profil: https://www.linkedin.com/in/robert-marlinghaus-a9952343/

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Über diesen Podcast

Jens & Jörg, Inhaber und Positionierungsrebellen der grossefreiheit.com gehen der Frage nach, was es braucht, um ein Positive Leader zu werden und eine starke und attraktive Unternehmenskultur zu schaffen, bei der Mitarbeiter zu echten Fans werden.

Der Erfolg eines Unternehmens ist am größten, wenn Mitarbeiter NICHT im klassischen Sinne arbeiten, sondern sich voll mit dem wahren Kern eines Unternehmens identifizieren.
Denn dann ist das, was sie tun, für sie eine echte Herzensangelegenheit.

Und da, wo es zufriedene, glückliche Mitarbeiter gibt, da wollen auch andere Menschen arbeiten. Und so entstehen wertvolle und nachhaltige Beziehungen – untereinander, zu Kunden, Lieferanten und allen sonstigen Partnern des Unternehmens.

Diese Beziehungen sind der wahre Wert eines Unternehmen und macht es nachhaltig. erfolgreich. Denn alles was wir auf der Menschseite machen, zahlt auf den EBIT ein.

von und mit Jens Alsleben und Jörg Ristau

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